尊敬的各位领导、老师、同学们：
还记得3年前，我曾作为新生代表在学院的开学典礼上表达我能在这里继续求学的幸运、感激和珍惜之情；而3周前，我作为毕业生代表在学校的毕业典礼上讲述对“Creativity、Striving和Understanding”CSU精神的个人理解；而此时此刻，面对7年来走过无数遍的管理楼、听过无数次讲座的管阶二报告厅、培养教育我们成才的商学院的各位师长、以及携手并进互相帮助的同窗好友，我感觉自己的语言是极度贫乏的，实在找不到合适的词语准确地表达自己复杂而又激动的心情，因此我想用在这里曾经所见、所闻、所学、所想的几则经济学知识与各位分享商学院给我们的人生旅程中所留下的深刻印记。
记得在大学的第一堂课上，老师并没有急于向我们传授复杂的经济学知识或严谨的管理学原理，而是讲了一个经济学故事“木桶效应”。就像木桶能存多少水只取决于其最短的木板一样，在任何一个组织里，构成组织的各个部分往往是优劣不齐的，但最终决定整个组织的水平的却往往是最劣势的地方。而合作精神和团队品质，这不仅是我在大学里学到的第一课，而这也正是商学院的老师们长年教导我们塑造的行为习惯和优秀品质：在这里，我们组成创业团队，在挑战杯比赛中争金夺银；在这里，我们互相鼓励帮助，在2004年湖南省英语演讲比赛捧回全省非英语专业选手5个一等奖中的2个桂冠；在这里，我们精诚合作高效工作，被评为学校五四红旗团支部、优秀研究生会、先进党支部；在这里，我们分工协作共同进步，在学术研讨会上交流思想碰撞火花。曾经参加过不同的组织和团队，而大家却拥有共同的团队合作精神，我想这是商学院在我们身上留下的第一份宝贵财富吧。
大学者，非大楼也，大师之谓也。老师是大学的灵魂，老师们看似微小的一言一行都对学生们的为人处世产生了巨大的影响。这不禁让我想起了另外一个经济学原理，蝴蝶效应。就像蝴蝶扇动一下翅膀可能会造成天气巨变一样，商学院老师们对学生带来的影响也是毕生难忘的。还记得在国旗班训练时，班主任的高标准严要求让我们逐渐培养起坚强的意志；还记得在考试备战前，任课老师耐心的辅导与鼓励让我们树立起面对挑战和困难的勇气；还记得毕业前，研工办和学工办的老师们给我们安排的一个个招聘会、发出的一条条就业信息，帮我们走过金融危机的冬天；还记得在课题研讨与学术讨论会上，我最敬爱的导师饶育蕾老师精辟如里的分析和严谨求实的学术风范，都成为我人生道路上最宝贵的财富，激励我在未来的工作和学习中继续前行。特别难忘的是一件小事，2005年我到国防科大参加陈晓红院长和远大总裁张跃先生的讲座，在没有通行证进不了科大校门的情况下给院长打了求救电话，结果陈院长不仅帮我进去听了讲座，晚上回学校时还搭了一路的顺风车。商学院的老师们就是这样用自己的实际行动在学习、生活、工作给予我们无私的关怀和真挚的指导，在我们的心中产生了潜移默化的作用。
老师们的师者风范和学生们的精诚团结造就了笃信天道酬勤的商院人和迅速发展的商学院。而我们每个人其实都是这个学院不可分割的一部分，正如CAPM模型揭示的那样，资产的风险溢价不仅与市场的风险溢价相关，更与其贝塔系数的大小有关；而我们个人的不断进步和发展不仅与学院整体的不断发展相连，更与学院与个人的关联度紧密相连。曾经，正是有了学院的所给予的信任和机会，我个人才能在学院里组织、策划、主持多次重大活动、代表学校参加北京奥运会开幕式、锻炼自己的综合素质，丰富了自己的视野；现在，正是有了学院提供的平台，在座的我们才能在学业与生活中相互帮助，共同走过难忘的研究生求学生涯、顺利获得博士硕士学位；而未来，我们将在工作岗位上遇到更多从这里走出的商院学子，他们曾在这里留下了奋斗的身影、他们用所学为社会创造自己的价值、甚至回到母校设立奖学金、爱心酬勤基金，激励更多的学弟学妹努力拼搏。因此，无论人在哪里，我们的心都将永远与学院紧紧相连。
这里的3年是一段浓缩的人生，未来的人生是一座更大的舞台。我们可能永远无法用计量经济模型来测算学院教育对学生成长所产生的深刻影响、用调查量表测算学院文化对个人品格所引发的深远变化、用案例分析在学院求学的经历为我们带来怎样的优势与不足、机遇与挑战。然而，我们可以做到的，是要将所学的知识用到工作岗位中去，把天道酬勤的院训发扬光大、用自己的实际行动奉献社会、回报母校，树立中南大学商学院和每个商院人的荣誉与品牌！
最后，祝福我们的学院继续蓬勃发展，祝福我们的师长身体安康，祝福每位毕业生开创出一份属于自己的美好未来！
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