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中南大学企业人力资源总监专业赋能与认知提升高级研修班招生简章
来源: 时间:2023-04-03 浏览:

一、项目背景

作为企业人力资源领导者,面对百年未有之大变局的能力挑战,如人才竞争、认知思维、趋势把握、长期激励、数字转型、职业成长、组织改革等等,应如何从容应对?

变革不息,学习不止。基于新时代企业人力资源领导者的胜任力要求,结合成人学习理论,秉持“从实际出发”“有效的学习”“深度启发性”“长期化增值”的项目设计初衷,中南大学商学院聚合专业优势师资资源,举办“中南大学  向未来|企业人力资源总监专业赋能与认知提升高级研修班”。


二、研修目标

通过国内权威专家授课、思考与研讨、行动学习、翻转课堂、班级沙龙、标杆游学等多种形式,为学习者提供丰富的学习旅程和深度的学习体验,帮助学习者将所学知识内化于心、外化于行,实现对学习者的多维赋能,帮助学习者获得终身受益的学习体验。

三、项目特色

1、全方位赋能专业   专业学习不是知识的碎片化增加,而是知识在结构层面的组织和理论的重新建立,再结合实践领域的案例引导学员举一反三,培养学员理解所学、分析所学、应用解决问题的演绎实操能力。为达到该“学习效果”,研修班将配备国内权威师资、系统课程体系、多样学习形式、丰富班级活动等,力求通过学习产生稳定行为变化。

2、深层次启发认知    基于布鲁纳认知结构学习理论,学习的过程是主动的认知过程,是对已有认知结构的再组织。研修班尝试通过智慧体悟与反思、高阶理论学习与翻转课堂(学员讲授,师资提供学习内容和讲解指导)、大量研讨与交流等方式,启发学员固有认知和思维方式,扩展学员认知资源,增强学员底层能力,深远影响学员职业生涯发展或迁移。

3、长周期护航成长 学员获得中南大学商学院校友学习权益,参加各类沙龙、年会、标杆企业走访以及其他公开课程等,还可共享高端平台资源,与优秀企业家、HRD、高校学者一起,跨边界跨行业持续学习。

四、招生对象

课程对象:企业董事长、总经理、人力资源分管副总、人力资源部长/总监等。

五、课程设置


课程模块 课程内容 课程形式
模块一:战略视野与技术前沿3天 《战略人力资源管理视野与展望》 堂授+专题研讨
《人力资源管理的数智化转型》 堂授+专题研讨
《人力资源视角下的数据分析与研究思维》 堂授+实战演练
《体制文化差异背景下的人力资源管理底层逻辑》 堂授+专题研讨
模块二:价值扩展与标杆学习3天 《价值创造:HR经营思维与能力提升》 堂授+专题研讨
《世界一流企业人力资源管理体系要点解析》 堂授+案例学习
主题游学:国有企业人力资源管理变革 研讨会+标杆学习
主题游学:民营企业最佳人力资源实践 研讨会+标杆学习
主题游学:HRD的职业倦怠与突破发展 研讨会+大咖分享
模块三:专业能力与实务操作5天 《战略绩效与薪酬管理理论与实践》 堂授+实战演练
《企业中长期激励的顶层设计与实施》 堂授+实战演练
《劳动法规与企业用工风险管理》 线上自学
《大数据智能化人才管理》 堂授+专题研讨
《慧眼识才:招聘面试与操作技巧》 堂授+专题研讨
模块四:卓越领导与沟通艺术3天 班级破冰:团建运动会 团建活动
《教练型领导力》 实战演练+情景模拟
《管理沟通艺术》 堂授+难题突破
《曾国藩:践行中国式领导力的典范》 堂授+专题研讨
模块五:认知成长与理论基础 2天 《管理学经典理论学习与思考》 师资辅导+翻转课堂
《认知与心性》 智慧课堂
大咖沙龙:人心、人性与儒释道“治心”智慧 沙龙+大咖分享
附加收益 加入HRD高端人才库,享终身学习和优质平台资源 -
自利利他:对外赋能与项目合作 -

六、拟聘师资

吴金明:中南大学商学院教授, 经济学博士。湖南省政协经科委主任,九三学社湖南省委副主委。现担任亚洲开发银行低碳发展专家、 湖南省省长质量奖评审专家、湖南省科学发明奖、自然科学奖和科技进步奖评审专家。

李大元:中南大学商学院副院长,教授、博士生导师,国家级青年人才,Elsevier中国高被引学者,中南大学数字创新创业研究中心主任。

熊勇清:中南大学商学院教授、管理学博士、博士生导师,中国管理现代化研究会理事,湖南系统工程学会理事,湖南青年企业家协会顾问,湖南省非动产协会顾问,中南大学MBA核心课程《管理学》、《组织行为学》首席教授。

颜爱民:中南大学教授、管理学博士、博士生导师,中南大学人力资源研究中心(国家CTTI来源智库)主任/首席专家,“工商管理”学科学术带头人,国家精品视频课程《中国情境下的人力资源管理实务》获得者。

昶:中南大学商学院二级教授、博导,国家社科基金重大项目首席专家(2项),中南大学“三高四新”战略研究院院长、省哲学社会科学重点研究基地负责人,入选芙蓉学者奖励计划。

谢菊兰:中南大学商学院副教授,博士生导师,中国智库人力资源管理专家,湖南省人力资源管理学会学术秘书长兼理事。

龙立荣:华中科技大学管理学院副院长、二级教授、博士生导师,华中学者特聘教授。

廖建桥:华中科技大学管理学院教授、博士生导师,华中科技大学、北京大学汇丰商学院、厦门大学、湖南大学等高校 EMBA 课程主讲教授。

苏中兴:中国人民大学劳动人事学院人力资源管理系主任、教授、博士生导师,中国企业改革与发展研究会人力资源管理专业委员会会长。

李育辉:中国人民大学劳动人事学院教授、博士生导师,数据与案例研究中心主任。

颜卫彬:澳优乳业董事长,从职业经理人到杰出企业家。

张月强:用友网络副总裁,北京大学MTI教育中心《人力资源管理》课程特邀讲师,中国人民大学战略人力资源官SHO项目实践导师。

 北森人才管理研究院院长、北森云计算高级副总裁。

彭荣模美国PDP人才测评专业分析师,国内人力资源咨询、测评与培训专家。

七、课程安排

    授课安排:线下学习8天,每月2天(周六、周日开课);线上学习8天,每个月安排1-2次线上集中学习(每周六/周日下午,可限时回看)

开班时间:2023年春季月(具体时间以实际通知为准)

开班地点:中南大学校区内、移动课堂及游学活动所在地

八、结业证书

完成全部必修课程的学员,获颁中南大学  向未来|企业人力资源总监专业赋能与认知提升高级研修班”结业证书。

九、报名指南

报名流程:递交申请与推荐函—资格筛选—录取通过—缴纳费用—录取进班

招募规模:按实际招生人数计

课程费用:15800元/人,包含授课费、教学资料费、教学辅助耗材费、服装费、课间茶歇费、管理费等教学费用,不含食宿费、交通费、班级课外活动等相关费用,商学院高层管理教育中心(EDP中心)负责具体解释。

缴费方式:

方式一:银行转账汇款

收款单位:中南大学银行账号:584657350276

开户银行:湖南省长沙市中国银行中南大学支行

特别提醒:银行转账汇款备注栏须标明:商学院企业中层管理研修班XXX(报考人姓名)学费。同时,将汇款回执单电子照片发送至中南大学商学院高层管理教育中心(EDP中心)电子邮箱csuedp@csu.edu.cn

方式二:赴中南大学计财处现场缴纳现金或者持银联卡刷卡缴费

缴费地址:长沙市岳麓区麓山南路932号中南大学校本部第二办公楼计财处


十、联系方式:

中南大学商学院EDP中心

电话:0731-88877720/88877442  

课程咨询:毛老师 13077393078

       陈老师 17708481846

         彭老师 13687346772

邮箱:csuedp@csu.edu.cn

网站:http://edp.csu.edu.cn/

  地址:湖南省长沙市岳麓区中南大学新校区江湾楼207办公室